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一、時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名:2015年10月15日8:00-24日18:00
報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi):2015年11月2人9:00-7日16:00
準(zhǔn)考證打。2015年11月23日10:00-29日12:00
筆試時(shí)間:2015年11月29日
二、招募人數(shù)
1、2016年國(guó)考職位表已經(jīng)發(fā)布。據(jù)了解,在中央黨群機(jī)關(guān)中,招錄人數(shù)最多的是中央辦公廳,計(jì)劃招錄35人,國(guó)家行政機(jī)關(guān)中招錄人數(shù)最多是外交部,達(dá)204人。
2、2016年120多個(gè)招錄單位中,招錄人數(shù)最多的10個(gè)單位均為國(guó)稅系統(tǒng)。其中,廣東省國(guó)稅局招錄人數(shù)最多,2016年計(jì)劃招錄800人。職位方面,招錄人數(shù)最多的職位為深圳出入境邊防檢查總站的邊檢站科員,該職位招錄80人。
3、中央黨群機(jī)關(guān)中,招錄人數(shù)排名前5的分別是中央辦公廳、中共中央對(duì)外聯(lián)絡(luò)部、中央檔案館國(guó)家檔案局、中國(guó)貿(mào)促會(huì)、中央宣傳部。其中,中央辦公廳招錄人數(shù)最多,計(jì)劃招錄35人。
4、今年45個(gè)中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)共招錄905人,招錄人數(shù)排在前十位分別是外交部、商務(wù)部、國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、中國(guó)人民銀行、國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì),工業(yè)和信息化部、國(guó)家稅務(wù)總局、審計(jì)署、教育部和司法部,合計(jì)招錄人數(shù)為658人,占比72.7%。外交部依然是招錄人數(shù)最多的部門,在招錄人數(shù)最多的前10個(gè)職位中,外交部也占據(jù)半壁江山。此外,除審計(jì)署招錄人數(shù)大幅縮減外,其余部門均持平或有所增長(zhǎng),中國(guó)人民銀行及工業(yè)和信息化部招錄的人數(shù)更是較去年增長(zhǎng)了200%以上。
三、體制外招錄
1、昨天,國(guó)家公務(wù)員局相關(guān)負(fù)責(zé)人透露,2016年度為中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)首次僅面向體制外人員進(jìn)行招錄。這是因?yàn)楣珓?wù)員考錄工作現(xiàn)已打通了體制內(nèi)的招錄渠道,中直機(jī)關(guān)每年5月份會(huì)有一次公務(wù)員遴選,同時(shí)還會(huì)進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)干部公開選拔。
2、這次有關(guān)部門明確,從今年起僅通過(guò)遴選招錄基層機(jī)關(guān)的在職公務(wù)員,“國(guó)考”不再承擔(dān)為中直機(jī)關(guān)選拔基層公務(wù)員的職能,使基層公務(wù)員明確了什么能考、什么不能考,降低了無(wú)效報(bào)考率;也把數(shù)以千計(jì)的在職類職位完全留給了社會(huì)考生,使社會(huì)考生的通過(guò)率空前增大。
3、據(jù)介紹,“雙通道”的分離使得招考目標(biāo)人群更明確,有利于引導(dǎo)考生的報(bào)考取向更有針對(duì)性。以往中央機(jī)關(guān)在招錄在職人員中對(duì)生源類別不加區(qū)分,除公安痕跡鑒定等特殊崗位限定具備相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)之外,多數(shù)招錄在職人員的職位,公務(wù)員與非公務(wù)員均可報(bào)考。由于大量考生取向趨同,不僅使得需要基層經(jīng)驗(yàn)的在職崗位報(bào)考通道擁擠不堪,也因?yàn)槁毼粎^(qū)分度不高、考生與職位匹配不精確而增大了報(bào)考失敗幾率,使眾多考生備嘗挫敗感。
四、降分公告
1、這次有關(guān)部門規(guī)定,省級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員,除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外,全部用于招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員。市(地)級(jí)以下職位以招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生為主,引導(dǎo)和鼓勵(lì)優(yōu)秀高校畢業(yè)生報(bào)考基層職位,到基層建功立業(yè)。中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)市(地)級(jí)以下職位,原則上安排10%左右的計(jì)劃專門用于定向招錄服務(wù)期滿、考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員,其中重點(diǎn)招錄大學(xué)生村官。
2、同時(shí),適當(dāng)降低艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)進(jìn)入門檻。具體來(lái)說(shuō),對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)縣(區(qū))級(jí)以下職位,視情況單獨(dú)或者綜合采取了適當(dāng)降低學(xué)歷要求、放寬專業(yè)限制、適當(dāng)調(diào)整報(bào)考年齡、不限制工作年限和經(jīng)歷、單獨(dú)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線等措施,降低進(jìn)入門檻。同時(shí),允許中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)拿出一定數(shù)量的縣(區(qū))級(jí)以下職位面向所在市、縣戶籍或在當(dāng)?shù)亻L(zhǎng)期生活、工作的人員招考,考錄政策向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層傾斜。雖然考試大綱尚未公布,但華圖教育公考專家分析,預(yù)計(jì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的分?jǐn)?shù)有望降低5分。
五、擴(kuò)招
1、中公教育公考專家認(rèn)為,隨著我國(guó)進(jìn)入老齡化社會(huì),當(dāng)前部分機(jī)關(guān)系統(tǒng)處于退休高峰期,許多機(jī)關(guān)單位也正面臨著“換血”,急需新生力量的“注入”。同時(shí)縣、鄉(xiāng)等基層作為服務(wù)群眾的最前沿又急需人才,為了增加國(guó)家的人才儲(chǔ)備,才促成了這次國(guó)考同比大幅擴(kuò)招約5000人的情況。
2、據(jù)悉,2016年我國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)⒍噙_(dá)770萬(wàn),根據(jù)國(guó)內(nèi)一項(xiàng)針對(duì)11所高校的調(diào)查顯示,公務(wù)員仍然是應(yīng)屆畢業(yè)生擇業(yè)的第一方向。
3、此外,去年9月有關(guān)部門印發(fā)《關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》。有關(guān)部門也曾透露,我國(guó)公務(wù)員工資制度將面臨改革,方向?qū)⑹强s小地區(qū)差距、形成合理的地區(qū)之間工資關(guān)系,建立艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼增長(zhǎng)機(jī)制。同時(shí),公務(wù)員工資分配上將更加注意向基層傾斜。4、對(duì)于想成為公務(wù)員一員,而又被網(wǎng)上“公務(wù)員工資低”的輿論影響的考生,這無(wú)疑是一針強(qiáng)心劑。
5、不僅如此,這次的國(guó)考招錄政策也規(guī)定,市(地)級(jí)以下職位以招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生為主。相對(duì)地方公務(wù)員招錄,國(guó)考職位與招錄人數(shù)較多,考生的選擇余地較大,且總體而言,國(guó)家公務(wù)員的待遇比地方要好一些,晉升機(jī)制也相對(duì)更加完善。鑒于當(dāng)前緊張的就業(yè)形勢(shì),國(guó)考擴(kuò)招無(wú)疑給應(yīng)屆生和一部分想進(jìn)入體制內(nèi)的社會(huì)在職人員提供了更多的機(jī)會(huì)。尤其是對(duì)于2016年即將畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生而言,這將是其就業(yè)一個(gè)重要的契機(jī)。
六、作弊將入刑
1、萬(wàn)眾矚目的國(guó)考即將拉開大幕,專家也提醒廣大考生,一定要秉持誠(chéng)信報(bào)考的基調(diào),因?yàn)楦鶕?jù)2015年全國(guó)人大通過(guò)的《中華人民共和國(guó)刑法》,已將包括公務(wù)員錄用考試在內(nèi)的國(guó)家考試作弊行為列入刑事犯罪。
2、據(jù)介紹,為了保證考試的公平公正,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),國(guó)考一直加大對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為認(rèn)定和查處的力度。不過(guò)往年對(duì)惡意注冊(cè)、抄襲或協(xié)助抄襲、持假證件參加考試、被認(rèn)定為雷同試卷等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,只是分別給予取消考試資格且5年內(nèi)或終身不得報(bào)考公務(wù)員的處理;同時(shí)積極倡導(dǎo)誠(chéng)信報(bào)考,踐行誠(chéng)信承諾,共同營(yíng)造良好的考試環(huán)境。換言之,對(duì)于考試人員的作弊行為并未上升到刑罰程度。
3、但是為了更
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